公務員有望加薪 幅度介乎2.04%至7.26%

2022年05月18日12:47
F621608340cf2da865369caee.jpg
F621608340cf2da865369caee.jpg

【橙訊】薪酬趨勢調查今日公布結果。消息指,各級公務員薪酬趨勢淨指標介乎2.04%至7.26%。

消息指,今年的「薪酬趨勢總指標」,低級公務員為3.2%,中級公務員為5.58%,高級公務員為8.3%。經扣除遞增薪額,低級公務員為2.04%,中級公務員為4.55%,高級公務員薪酬趨勢淨指標為7.26%,這代表經凍薪兩年的公務員,今年或有望加人工。

薪酬趨勢調查委員會主席李鑾輝表示,是次調查涉及111間公司,涵蓋九大行業。他指,在私人市場方面,有80%公司基本薪金調升、其他選擇凍結,沒有減少。而今日交代的只是初步結果,仍有待委員會於下周三進行審核及確認,隨後會再交予政府考慮。

調查結果反映111間參與調查的公司的逾12.8萬名僱員,在2021年4月2日至2022年4月1日的十二個月期間薪酬的變動。這些公司當中包括83間規模較大的公司(僱員人數為100或以上)及28間規模較小的公司(僱員人數為50至99)。這些公司是在所屬行業中被視為具代表性而又被普遍認為是穩健良好的僱主,並有一套合理和有系統的薪金管理方法。

公務員在過去19年曾五度凍薪,包括2003年、2006年、2009年、2020年、2021年。2003年時沙士仍未在港爆發,但立法會當年通過「0-3-3」減薪方案,即在2003年凍薪,其後在2004年1月1日和2005年1月1日分兩次各減薪3%。

圖:中通社

更多推薦文章

入境處申延長編外職位三年 加快處理「假難民」聲請

鄧炳強稱維護國安是國際慣例 籲外國政客理性看待廿三條立法建議

關注我們Facebook專頁
    相關新聞
      更多瀏覽